法律问答

违法解除劳动合同上诉状范本

劳动合同纠纷

2020-09-28 13:58:31

劳动者解除劳动合同的需要提前30日告知单位，在试用期内提前3日告知；单位解除劳动合同的，也需要提前30日告知劳动者。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

民事上诉状范文格式

员工因私人原因提出离职，解除劳动合同协议书范本

用人单位未与劳动者签订劳动合同，也未为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以随时辞职。《劳动合同法》　

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

解除劳动合同是否需要书面的依据

解除劳动合同是否需要书面的依据

02:04

二审答辩状范本

解除劳动合同通知书范本

解除劳动合同

解除劳动合同通知书范本

因个人原因解除劳动合同，档案里的解除劳动合同证明书和通知书可

解除劳动合同证明书一式四联的每一联都的作用是：一份自己保存，一份社保保存，一份医保保存，一份原单位保

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

非法解除劳动合同如何取证

非法解除劳动合同如何取证

01:49

单位解除劳动合同证明范本

解除劳动合同

单位解除劳动合同证明范本

所以提出解除劳动合同。但是我没有签署解除劳动合同书面证明材料

第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续

但是要我们签用人单位解除劳动合同协议书和用人单位解除终止劳动

用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规

我想了解关于休年假的问题?

如果用人单位未主动安排休年假，劳动者可以首先与用人单位沟通协商，要求安排年休假。若协商无果，劳动者可

被迫离职的通知书还需要上班吗？

被迫解除劳动合同通知书寄出后不用上班。解除劳动合同当日就可以离开了，至于解除劳动合同的通知书什么时候

第七天辞职。突然辞职不给工资合理吗？

对于用人单位一直不付薪水的，劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。

如果学校有校企合作公司，学生能自主实习吗？

你好，按照学校的规定办理

现在他患有抑郁症，不能每天正常工作。我担心他会被解雇

可与单位进行了解

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

长阳律师当阳市律师五峰律师兴山县律师宜都市律师远安县律师枝江市律师秭归县律师西陵区律师伍家岗区律师点军区律师猇亭区律师夷陵区律师

武汉律师襄阳律师荆州律师宜昌律师恩施州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权