假如我还在一个地区工作到了10个月，我提早一个月离职，他不允许，还说假如离职就扣一个月薪
2020-10-23 00:29:30
律师解答共有5条
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如果提前15天离职，属于劳动者违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》第九十条规定，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
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你好，建议申请劳动仲裁
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如果婚姻关系实际存续期限超过了两年，请求返还彩礼一般不予支持。
《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释
(二)》
第十条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：
（一）双方未办理结婚登记手续的；
（二）双方办理结婚登记手续但确未共同生活的；
（三）婚前给付并导致给付人生活困难的。
适用前款第
（二）、
（三）项的规定，应当以双方离婚为条件。
符合最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释
(二)》第十条第一款
(三)项所规定“婚前给付并导致给付人生活困难的”情形，但是已经共同生活两年以上、生育子女或者所送彩礼确已用于共同生活，一方请求对方返还彩礼的，一般不予支持。又分为三种情况：
第
一、男女双方未办理结婚登记手续而同居生活两年以上。
第
二、双方未办理结婚登记手续而同居生活虽不满两年，但生育子女的。
第
三、所接受的彩礼确已用于共同生活。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
