“劳动纠纷”类问题，咨询劳动诉讼，想问劳动纠纷怎么处理，公司昨天裁员，我在不了解劳动法的情况下少，签了离职协议。第二天上网查寻，发现赔偿根本不合理。要求公司按劳动法赔偿，公司说不愿意
2021-02-05 12:05:02
律师解答共有3条
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各国处理劳动争议所遵循的立法原则不外两种：一是自愿原则，二是强制原则。遵循不同的基本原则，就会形成不同的组织体制和办案体制。根据自愿原则，调解或仲裁机构独立于政府的特征较强，由双方当事人协议是否调解或仲裁。
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处理劳动纠纷，有以下几个方式：
1、双方自行协商。
2、调解。
3、仲裁。若经过调解双方达不成协议，一方或双方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4、法院审判。如果对仲裁裁决不服，可以向当地基层人民法院起诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
