法律问答
“劳动纠纷”类问题,咨询劳动保障,想问工资福利怎么规定
2021-02-12 14:12:24
律师解答共有3条
你好,根据合同约定来。
需要看一下劳动合同对于工作时间的约定。
可以要求公司支付剩余的提成,要求办理社会保险,如果没有签订书面的劳动合同,可以要求双倍的工资,同时如果解除合同的话,可以要求每工作一年支付一个月工资的经济补偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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