法律问答

试用期上了5天班,未提前三天申请离职,有工资吗?公司说没提前三天申请算离职,而且是试用培训期没有劳动力没给公司带来价值,不给工资,合理吗?

2021-02-27 11:46:35
律师解答共有3条
  • 试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系,也可以依法取得劳动报酬。
  • 试用期3天辞职是有工资的,工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
  • 有。试用期辞职工资规定:在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清;或在公司常规发薪之日再发放给你。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中