你好!想问下公司因为拖欠工资和提成,而我因为这种情况要求公司及时补发我的工资及提成,老板因为一些不是我的过错的问题直接辞退我,而我又没有劳动合同,辞退到现在一个多月了,老板那边一直不跟我核对,请问这种情况,我应该怎样处理?
劳动合同纠纷
2021-02-28 13:25:32
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你好,你可以协商、投诉、举报、仲裁或者起诉处理,申请劳动仲裁需要注意的是时间和方式问题,并且重要地是,你要提供被拖欠工资的证据。
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你好,如果不发工资的话,你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,辞职或者离职都可以维权。
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被拖欠工资的,可以跟老板协商给钱,协商不成的话去申请劳动仲裁,在公司所在地的劳动争议仲裁委员会,仲裁解决不了的话就去法院起诉处理。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。