法律问答

我正常辞职，但公司要扣一半的底薪，合理咩？

2021-03-04 12:05:18

解除合同扣工资是不合法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁。
解除合同无故扣工资一般是不合法的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

请假扣双倍工资符合规定吗？

劳动合同纠纷 1838

在公司辞职了，工资扣了百分之八十，合理吗？

无故扣工资一般情况下是不允许的，所以大多数公司扣工资的行为是违法的。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

单位可以随便扣绩效工资吗?

薪级绩效工资

单位可以随便扣绩效工资吗?

公司以绩效考核扣员工工资合法吗

公司以绩效考核扣员工工资合法吗

主动辞职，公司说要扣五天的底薪合理吗？

根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发〔19

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

员工绩效考核扣工资合法吗

员工绩效考核

员工绩效考核扣工资合法吗

请问我在厂里突然辞职，老板要扣百分之三十的工资。合理吗？

劳动仲裁：当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单

你好，请问我在公司辞职了不够了，公司扣一个月的工资合法吗？

《劳动法》第五十条明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2965

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2115

合同是否除了签名部分其余均可加以打印？

合同内容可打印。操作：1. 打印合同内容，留出签名空白处；2. 当事人在空白处亲笔签名、盖章或按指印

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1515

预售合同几天后备案

预售合同应在30天内备案。操作方式：1. 开发商自行前往房地产和土地管理部门申请备案；2. 委托具有

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1370

临时合约在法律层面上是否得到保护

临时合约有效。操作建议：1.明确合约条款，确保双方权益；2.遵守劳动法规定，如工时、薪资等；3.如有

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1145

协议相关的事情?

如果协议中的一方在签订后反悔，不想履行协议，可能会面临违约责任。根据协议中的违约条款，违约方可能需要

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1100

已经签订的合同属于霸王条款的如何处理?

对霸王条款，应行动。首先，尝试与对方协商修改；若不行，可依法向法院或仲裁机构申请撤销不公条款；同时，

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

毕节律师毕节找律师毕节合同纠纷律师毕节合同违约纠纷律师毕节合同审查律师毕节借款合同律师毕节买卖合同律师毕节租赁合同律师

大方县律师赫章县律师金沙县律师纳雍县律师黔西县律师威宁律师织金县律师七星关区律师

毕节房产纠纷律师毕节公司法律师毕节合同纠纷律师毕节婚姻家庭律师毕节交通事故律师毕节劳动纠纷律师毕节刑事辩护律师毕节债务债权律师