员工离职不让走还压工资算违法吗
2021-03-07 13:52:13
律师解答共有3条
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员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
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你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。不得以任何理由克扣工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
