法律问答
没干满一个月前七天没有工资合法吗
2021-03-09 08:02:38
律师解答共有2条
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期没工资合法吗?
劳动合同纠纷
1147
没有做满一个月就没有工资吗
《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
公司压一个月工资合法吗
工资福利
5195
离职工资缓发一个月合法吗
11475
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期多长时间合法
01:11
2345
入职七天辞职有工资吗
工资法律资讯
没签合同没干满一个月有工资吗
各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收
人咨询过
继续咨询
工作一个多月离职 老板说前七天没有工资 合理不 入职前没说有
违反法律规定,不具有法律效力。 工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,以各种形式支付给
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2720
我们没有干满一个月去结算工资 没干满一个月不给前七天试用期的
一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1955
民法典合同编对若干典型合同作出了明确规定
是的,民法典对典型合同有规定。具体操作包括:1. 买卖合同,明确标的物、价款等条款;2. 供电合同,
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1390
瑜伽馆合同霸王条款不退费如何协商
协商退费,或诉讼解决。协商时可提出合理退费要求,承担相应违约金;如协商不成,可收集证据走诉讼程序,争
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1265
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1060
您能帮我看看合同吗?还是付费的?
你好,是什么内容的贷款呢
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1000
并支付了一定的费用,现在不想去收费能退吗?
你好,按照合同约定处理
店铺转让费已支付,可以退还吗?
合同是如何约定的呢!!
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
绵阳律师
绵阳找律师
绵阳合同纠纷律师
绵阳合同违约纠纷律师
绵阳合同审查律师
绵阳借款合同律师
绵阳买卖合同律师
绵阳租赁合同律师
安州区律师
北川律师
江油市律师
平武县律师
三台县律师
盐亭县律师
梓潼县律师
涪城区律师
游仙区律师
绵阳房产纠纷律师
绵阳公司法律师
绵阳合同纠纷律师
绵阳婚姻家庭律师
绵阳交通事故律师
绵阳劳动纠纷律师
绵阳刑事辩护律师
绵阳债务债权律师