你好，我在公司已经工作6年了，现在应该第三次签订无固定期限劳动合同。但是公司现在以经营困难原因拒绝签订。
劳动合同纠纷
2021-03-13 18:12:50
律师解答共有2条
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签订无固定期限劳动合同应当符合3个方面的条件：客观条件：劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上；主观条件：用人单位与劳动者双方同意续延劳动合同；程序条件：劳动者提出订立无固定期限的劳动合同。
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签订无固定期限劳动合同应当符合以下条件：
1、客观条件：劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上；
2、主观条件：用人单位与劳动者双方同意续延劳动合同；
3、程序条件：劳动者提出订立无固定期限的劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
