法律问答
你好,签了终止劳动合同,欠的工资还会给吗
劳动合同纠纷
2021-03-14 17:08:30
律师解答共有3条
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
你好,不发工资要及时追讨,如果有终止劳动合同的,那么要从劳动关系终止之日起一年内提出仲裁的。
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同到期会自动解除吗?
合同纠纷
897
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
合同到期解除劳动合同是否要赔偿
01:34
2345
被骗签的合同还能解除吗?
合同纠纷
375
劳动合同到期不续签有补偿吗
劳动合同期限
没有签解除劳动合同 还会发工资吗
发工资,应当按照正常的工资支付周期支付你工资。
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱
01:27
2345
旷工会解除劳动合同吗
解除劳动合同
劳动合同到期自然终止,员工也不续约,还需要签终止劳动合同吗?
劳动合同的期限届满后,用人单位会与劳动者续签劳动合同,但也有不续签的情况下,此时可能需要用人单位向劳
人咨询过
继续咨询
未签署劳动合同,自己终止劳动关系,工资还能要回来吗?
《劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
人咨询过
继续咨询
老板欠工资2738,上班期间什么保险都没有交过,也没有签订劳
关于工资的证据涉及情况很多,需要具体情况具体分析。比如,单位不发工资没有证据怎么办?可以向劳动仲裁机
人咨询过
继续咨询
公司口头解雇,但又要我工作交接
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
我想自己实习,我该怎么办
如果协商不成,建议诉讼
人咨询过
继续咨询
我在单位工作签有五年合同,到今天还有二年合同才到期,但是单位
对单位单方解除合同,处理方式有: 1. 协商解除:与单位沟通,按法律规定达成经济补偿协议。 2. 劳
该单位以前没有扣除员工社会保障的个人部分,这样可以吗
及时要求核对,要求退还
正常工作的员工没事干,但是让员工写请假单合理吗?
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
昆玉律师
昆玉律师
昆玉律师