法律问答
您好,单位不给员工签劳动合同工作12个小时算违犯劳动法吗?
劳动合同纠纷
2021-03-15 16:15:17
律师解答共有3条
超出的3小时属于加班,只要每月加班时间不超过36小时,并且每周至少休息一天,那么单位就不违法,不过需要翻倍支付2小时加班费。单位不支付加班费或者每月加班超过36小时就是违法的。
你好,违反劳动法的规定。
劳动法规定,一天上班时间是8小时,如果合同签订的工作时间是11小时,且不支付加班费,肯定是违法的。
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