法律问答
请问一下,我工伤休息五天,公司按基本工资的60%发人合法吗
2021-03-17 11:46:13
律师解答共有3条
不合法,可以伤愈出院后享受工伤待时一并处理。
不合法,工伤医疗期间,单位应当按正常工资支付,标准为前十二个月平均工资。协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
不合法,工伤期间工资应该正常发放。
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