在休假离职也不准许的状况下，擅自辞职，后也有半个月左右薪水不给发过，扣减了，这合理合法吗？
2021-03-18 14:35:32
律师解答共有3条
-
依法提出解除劳动关系不需单位同意，可要求足额支付工资。方法得当，无需提前通知并可争取补偿金等款项。若“违法自离”则可能被单位索赔。必要时可在律师帮助下提出解除劳动关系并保留证据。
-
员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
-
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
