法律问答
没有劳动合同,公司搬迁员工能否得到赔偿金。
劳动合同纠纷
2021-03-21 05:48:09
律师解答共有3条
工伤保险待遇和
交通事故赔偿
是两码事。
1、工伤是公司为员工购买了工伤保险,员工工作期间发生
工伤事故
,或因工死亡,经过工伤认定和劳动能力鉴定后,可以享受相关的工伤保险待遇,属于社会保险范畴,如果公司有为员工购买工伤保险,
工伤赔偿
的这部分费用是由工伤保险基金承担的,公司不必支付;
2、
交通事故
赔偿属于人身
损害赔偿
的范畴,一般依据车主购买的交强险和商业车险进行赔偿,不足部分由具体的个人进行补足赔偿。所以,员工可以要求双重的赔偿。
拒绝调动工作地点,且地点在合同书上。可以获得赔偿
您好,没有经过同意变更劳动合同的,可以要求经济赔偿。
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