法律问答

你好,工作上3个月公司正常发工资,残疾鉴定等级10级,赔偿7个月的平均工资,公司说从中扣除3个月是合理的吗?

2021-03-23 08:04:15
律师解答共有3条
  • 根据工伤评残标准,髌骨骨折评定十级伤残,如果髌骨骨折做过内固定手术,则评定九级伤残。工伤赔偿数额需要根据年龄、平均工资和伤残等级计算。十级伤残,20岁以下约赔偿12万左右,30岁约赔偿10万左右,40岁约赔偿8万左右,50岁约赔偿6万左右。
    九级伤残,20岁以下约赔偿22万左右,30岁约赔偿19万左右,40岁约赔偿16万左右,50岁约赔偿12万左右。
  • 十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
  • 十级工伤伤残的话可以获得一次性伤残补助金,具体为7个月的本人工资。如果用人单位拒绝赔付,你可以申请劳动仲裁,或者起诉。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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