法律问答
待岗后被解除劳动合同补偿金怎么算
劳动合同纠纷
2021-03-24 02:54:33
律师解答共有3条
你好,如果是你主动提出解除劳动合同,没有经济补偿金,如果单位提出解除,应当支付补偿金,补偿金是离职前十二个月的平均工资乘以工作年限
一般可以要求补偿金的,要么是单位违法解除赔偿金,要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
解除劳动合同这个是应主张经济补偿金还是赔偿金是需要根据实际情况判断的,
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