我在一家餐馆工作。工作的时候被开水烫伤了，手红肿，起水泡。
2021-03-25 10:12:45
律师解答共有3条
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劳动者上班期间被无故辞退，可以要求用人单位支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。 -
在工作期间造成工伤的，单位应该赔偿，需申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，根据鉴定等级计算赔偿。
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非工作场所受到伤害的不能认定为工伤，因此不可以获得赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
