法律问答

我刚入职和公司签订了一份合同上面写着不满2年离职要扣除一个月工资不发，我入职后做了两个月提离职，是否能拿到两个月工资

2021-03-26 15:45:11

您好，单位属于违法的，向劳动监察大队投诉，向社保部门举报。
你好，做一天都要支付工资的，你可以向当地劳动监察大队反映或收集证据申请劳动仲裁。
可以拿到工资的，可以拿到工资的，
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期离职提前几天

劳动合同纠纷 970

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

试用期工资怎么算,试用期离职要赔偿吗

试用期工资

试用期工资怎么算,试用期离职要赔偿吗

员工离职后还要签离职声明吗?

员工离职后还要签离职声明吗?

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

试用期辞职需要提前几天

01:22

试用期离职要提前几天

试用期离职要提前几天

公司入职让签入职须知，试用期内辞职扣除10个工作日工资，这样

如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失，公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的，但

入职时在公司签了入职协议，试用期半个月后跟老板提出辞职，请问

1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济

入职时企业要求员工签了一份协议：做不满三个月离职扣除工资10

《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义

入职时签订了至少工作3月才能离职的协议，做了一个月发现很累且

根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立。用人单位应该自实际

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1625

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1185

然后要求支付380元。合同签了，然后他说要15次才能退钱，但

你好，直接起诉解决

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 835

手机发送的手机合同期还没到，手机能卖吗

您好，建议及时报警处理

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 730

判决抵押无效如何处理

抵押担保 510

但签订合同后授权，需要我的身份证号码银行卡号码人脸识别，这是

建议注意，进行个人的隐私保护。要慎重

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 585

买了二手车后，但合同没有明确写公里数

你好，根据合同处理

并支付了一定的费用，现在不想去收费能退吗？

你好，按照合同约定处理

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

苍南县律师洞头区律师乐清市律师平阳县律师瑞安市律师泰顺县律师文成县律师永嘉县律师鹿城区律师龙湾区律师瓯海区律师龙港市律师

杭州律师宁波律师温州律师嘉兴律师湖州律师绍兴律师金华律师衢州律师台州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权