我们公司在工地上班，下班打架。可以向老板要求赔偿吗？
2021-03-28 02:10:09
律师解答共有3条
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1、殴打他人或者故意伤害他人身体，情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。
2、依据：《治安管理处罚法》
第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。
有下列情形之一的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款：
（一）结伙殴打、伤害他人的；
（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满14周岁的人或者60周岁以上的人的；
（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。 -
老板与劳动者已经形成雇佣关系，如果劳动者因工作原因导致人身伤害的，则由雇主赔偿相关费用。
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职工在工作场所受伤，用人单位需承担停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残就业补助金等赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
