我没有签约，在公司工作了半个月，想辞职，上司说试用期不合格，不支付工资怎么办？
2021-03-28 13:16:04
律师解答共有3条
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《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 -
可以要求公司结清工资、支付经济赔偿，协商不成的，可到劳动局投诉或者申请劳动仲裁维权。
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你好，应该支付工资，如果不支付建议向劳动监察部门投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
