法律问答
在单位工作2年零5个月。因为没有签订劳动
合同
和社会保险,所以现在退休了,可以要求加倍的工资和经济补偿金吗?可以要求加倍的工资和经济补偿金吗?在单位工作2年零5个月。因为没有签订劳动合同和社会保险,所以现在退休了,可以要求加倍的工资和经济补偿金吗
劳动合同纠纷
2021-03-28 19:33:06
律师解答共有3条
公司未给员工购买社会保险的情况下,合同期到了辞职可以要求单位补缴。
针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收
0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
可以的,可申请劳动仲裁。可来电
你可以申请仲裁维权的。
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