我在我们蓝田县xx火锅店工作，当初没有签订劳动合同，今年8月一直拖欠2月的工资，所以辞职了。我一直在追求工资，上司拖延，没有给正确的时间。我该怎么办？
劳动合同纠纷
2021-03-30 13:20:18
律师解答共有3条
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一般来说，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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无论何时解除劳动关系，辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资，可以向当地劳动局申请仲裁，不仅追讨应付的工资，还可能主张应付金额的50%-100%赔偿金
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申请劳动仲裁，主张拖欠的工资，注意诉讼时效，特别是解除劳动关系后，必须得在劳动关系终止之日起一年内提出。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
