法律问答
你好,员工辞职单上,离职原因写:被辞退,公司要赔偿员工吗?
2021-03-30 20:53:06
律师解答共有3条
要看情况,是违法解除还是怎么解除,违法解除是双倍,工作一年一个月。
你好!如果劳动者主动离职,通常不得请求经济补偿金
员工主动辞职不赔补偿金,协商辞职赔偿补偿金,无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工辞职公司补偿吗
1210
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
无故辞退员工应该怎么赔偿
01:33
2345
试用期怀孕公司能辞退员工吗?
劳动合同纠纷
1125
公司能否让员工写离职申请书后,再给员工开离职证明呢?
离职证明范本
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司无故辞退员工怎么赔偿
01:32
2345
员工离职后还要签离职声明吗?
离职声明
公司裁员,为了不支付赔偿金,让员工自愿辞职,公司欺骗我们在系
最好不要主动提出辞职,可以通过与公司协商解除,争取经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
您好,遇公司辞退员工解雇,企业要我写离职证明,并把赔偿新项目
解除或者终止劳动合同,用人单位应该依法开具解除或者终止劳动合同的证明。用人单位用工满一个月不签订劳动
人咨询过
继续咨询
被开除写:离职单上离职原因写:开除,辞退,自离。三个哪个可以
劳动者和用人单位解除劳动合同,符合用人单位支付赔偿金的需要按照《劳动合同法》规定执行,赔偿金为经济
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1125
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
800
公司要辞退我,不是离职申请表,离职原因写的是因公司原因裁员。
只有在员工以拖欠工资要求解除劳动关系的情况下,才能要求单位支付解除劳动关系的经济补偿。在 员工没有提
人咨询过
继续咨询
签字了,按手印了,合同还能反悔?
对于已签字按手印的合同,常见的处理方式包括协商解除、请求法院或仲裁机构撤销。具体选择应根据实际情况判
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
570
公司老板让我以公司的名义用ps修改盖章的合同。我不知道合同的
您好,具体是什么情况呢
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
495
未成年人能一个人买手机吗?
你好,是否满16周岁
判决抵押无效如何处理
抵押担保
340
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
385
被诱导抖音带货交费,钱能回来吗?
你好,可以协商处理。协商不成的,可以起诉
合同签了不按手印算不算合法合同
合同签了不按手印,其合法性取决于具体情况。若合同无按手印的特别约定,则签字即可;若有特别约定但未按手
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
舟山律师
岱山县律师
嵊泗县律师
定海区律师
舟山普陀区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权