工作一年三个月，公司补签合同，但是把我漏掉了，我也可以要求双倍赔偿工资吗
2021-04-01 18:12:39
律师解答共有3条
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你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。
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双方协商的可以解除合同，补偿金按一年一个月支付。
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单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
