法律问答
临时工受伤怎么处理,怎么赔偿。
2021-04-02 00:16:35
律师解答共有3条
临时工也是工伤;用人单位的所有劳动者,不论是企业干部、技术人员、管理人员、固定工、
合同
工、临时工,在工作过程中因工负伤,均应由用人单位给予,予以医疗抢救,临时工也不例外。临时工也属于劳动法律法规的保护范围,在工作中受伤理应享受待遇。
根据《
工伤保险条例
》,用人单位除在停工留薪期内按月支付原工资外,还应该支付医疗费、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金等费用。
临时工在工作期间受伤的
工伤赔偿
需要根据具体的伤残等级来确定,建议先申请伤残鉴定。
您好,工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。
如协商索赔无果,可以申请
劳动仲裁
索赔。
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