公司让我等岗位，是不是给最低标准工资和岗位工资发养老金？
2021-04-02 07:03:59
律师解答共有3条
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最低工资标准是指在法定工作时间或依法订立的劳动合同约定的工作时间内，劳动者提供了正常劳动，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资是政府强制的一个职工最低工资标准，用人单位支付给提供正常劳动的劳动者工资必须高于这个标准，至少不能低于这个标准。
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建议先约定清楚调岗后的工资。
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单位对工资的规定没有问题，如果单位要求你加班，即未调休由又未支付加班费的，可以要求支付加班费。你也可以据此要求解除劳动合同并支付经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
