法律问答

您好公司定岗定编重新进行竞聘上岗类似于末尾淘汰制被淘汰的员工可以在公司内部的招聘信息中寻找合适的工作重新竞聘最近发布了一个制度是关于不积极竞聘和不服从公司的工作岗位安排会罚款1000元两次以上会解除劳动合同想和您确认这样的规定是否合法谢谢

劳动合同纠纷

2023-04-16 22:15:36

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
用人单位通过末位淘汰的方式来解除劳动合同一般是不合法的。该方式不能证明劳动者不胜任其原工作，且单位也没有给劳动者培训或者调岗的机会，因此一般是违法的。
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