连续在一个单位干十年以上，公司不签订无固定期合同应该怎么办
2021-04-07 16:12:52
律师解答共有3条
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你可以提前书面申请要求签订无固定期限劳动合同，如公司拒签，因此被迫离职，可要求支付一年2 个月共计24个月的违法解除劳动关系的赔偿金，如拒付，诉讼解决
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单位没有按规定与你签订无固定期限劳动合同的，那么你可以反映到劳动局解决，要求公司签订劳动合同，而且支付未签订合同月份的双倍工资赔偿。
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如果到期，你不签订合同，可依法委托 本律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。 由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，可记下本律师电话，以便今后咨询联系。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
