我和商场签了三年的合同。商场两个月没给我合同，然后让我改一年的合同。怎么回事？
2021-04-15 10:49:00
律师解答共有3条
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1、签订合同时间和试用期时间对应
国家规定：签订1年合同的 ，试用期不得超过2个月；签订3年合同，试用期不得超过3个月；有的企业签订1年的合同，但是试用期也是3个月，明显是不合法的。
2、试用期工资、转正后的工资应该在合同中写明
一般来说：试用期间工资为转正工资的80%，试用期间不得按照公司意愿决定入职人员工资。有的公司为偷税，每个人的工资都写成基本工资（即所在城市的最低标准），这样是违法的，一旦产生合同纠纷，那么赔率是按照的合同上写明的基本工资来计算，不利于保护员工自身利益。
3、合同上应该写明每个月何时发放工资，企业不能拖欠、拖延职工工资的发放。 -
你好，协商解除，还是单方面强制解除？如果协商一致解除，支付 经济补偿金，如果违法解除，支付经济赔偿金
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可以通过诉讼要求继续履行合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
