法律问答
我同事刚经过专业技术培训回来,单位与他约定服务期5年,最近单位发现他与另一家单位也有
劳动关系
,而且影响到他现在的工作,单位提出与他解除有服务期的劳动
合同
,单位向他要求
违约金
,这符合法律规定吗?
劳动合同纠纷
2018-07-20 13:19:04
律师解答共有3条
1、如果劳动合同没有明确约定违约金,那么就按照《劳动法》规定提前30天书面通知解除劳动合同并做好交接,是依法解除劳动关系,不属于违约,无需支付任何赔偿。这也是《劳动法》规定劳动者提前30天书面通知解除合同的意义所在。
2、如果劳动合同明确约定了提前解除违约金,那么就按照《劳动法》规定提前30天书面通知解除劳动合同并做好交接后,还应当按约定支付赔偿。
3、如果没有按照《劳动法》规定提前30天书面通知解除劳动合同并做好交接,不管劳动合同中有没有明确约定违约金,都可以要求您赔偿。
劳动合同法
第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;如果用人单位单方面违约或者是修改劳动协议不予员工提前协商的,你完全可以解除劳动合同,还可以要求公司或用人单位提供经济补偿。
用人单位和劳动者解除劳动合同,应出具书面的证明,只有短信通知而不书面证明,是不合法,劳动者可以拒绝,并向劳动机关投诉。给劳动者造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任。
法律链接:《劳动合同法》第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同违约金的法律规定
劳动合同纠纷
7025
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱
01:27
2345
合同的违约金法律规定
民法典
275
借款合同违约金的法律规定
民法典
835
王靓华主任律师
广东华勋律师事务所
购房合同违约金规定有哪些
01:32
2345
合同违约金法律规定
民法典
253
约定服务期的劳动合同也解除了,单位要求他支付违约金,这符合法
我国现行劳动立法明确规定劳动合同可以约定违约金和赔偿金条款,但对于是否约定违约金和赔偿金数额则未约定
人咨询过
继续咨询
单位提出与他解除有服务期的劳动合同,那单位还可以向他要求违约
我国现行劳动立法明确规定劳动合同可以约定违约金和赔偿金条款,但对于是否约定违约金和赔偿金数额则未约定
人咨询过
继续咨询
单位因此与他解除了包括服务期的劳动合同,单位说要他支付违约金
用人单位和劳动者解除劳动合同,应出具书面的证明,只有短信通知而不书面证明,是不合法,劳动者可以拒绝,
人咨询过
继续咨询
我没有合同。如果我辞职了
协商不成建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
实习生不让步是违法的,实习期满后只让转岗
您好,这个要看当时您实习协议上的约定,是否实习协议约定不能在实习期间辞职呢?正常来说提前一个月通知辞
人咨询过
继续咨询
竞业协议期满后,原来的公司提起诉讼的有效时间有多久
竞业协议期满后诉讼有效期三年。在有效期内,公司可通过协商和解、申请调解或提起诉讼等方式处理纠纷。协商
我在奶茶店工作时没有签订合同,要求退休老板扣除工资合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
大专生实习问题,要求我们实习,不实习不给毕业证
学生可认为学校侵犯了自己的权益,应先与学校沟通协商。若无果,可向上级教育部门或法律机构求助,维护自己
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
布拖县律师
德昌县律师
甘洛县律师
会东县律师
会理县律师
金阳县律师
雷波县律师
美姑县律师
冕宁县律师
木里律师
宁南县律师
普格县律师
喜德县律师
盐源县律师
越西县律师
昭觉县律师
西昌市律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权