法律问答
工作环境不习惯病情反复退休,我该怎么办?
2021-04-24 01:12:38
律师解答共有3条
试用期劳动者提前3天通
知用人单位可以解除
合同
。 《
劳动合同法
》第三十七条规定:“第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同”。
试用期间,劳动者提前3天通知用人单位,无需用人单位同意,可以解除合同,是法律赋予劳动者在用人单位无法定过错情形下的
合同解除
合同权,3天期满,用人单位即应结清工资,办理解除合同手续,用人单位是否找到人解体与此无关。
可于单位协商办病退
你好,建议协商,协商不成申请劳动仲裁
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