以前我上班的时候,他和我说了两天试用期,现在突然变成了三天。然后工资也没有他说的那么多。我退休了。他应该付我几天的工资。
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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你好,如果是在试用期没有给工资。签订了劳动合同的情况下,已经是对你的合法权益造成了侵害。你是可以向劳动监察大队投诉的
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你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。