法律问答
我是私营企业的工人,因为上司的工资没有按时支付,所以没有实现约定,我已经离开工厂,还有一个多月的工资,他不给我,给我发信,说他的货没有完成,我应该怎样保护自己的利益。
2021-04-28 08:18:24
律师解答共有1条
《
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为
证据
直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及
劳动关系
其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
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