春节期间，企业为了赶上强制员工加班，只休三天假是合理的吗？
2021-04-28 11:55:30
律师解答共有3条
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加班必须要有加班费或是补休
可以到当地的劳动部门反映情况
《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度；同时规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《劳动法》第41条规定，如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 -
你好！用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假
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您好，可以向劳动监察大队投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
