法律问答
我想问一下,每月的工资是多少天,XX度有没有明确的回答,什么基础是21天以上,作为假期工人的我很无知,有没有大人讲知识,谢谢。
医疗事故纠纷
2021-04-30 07:33:17
律师解答共有3条
能不能按工伤赔偿要看单位是否认可,单位不认同是工伤的,可申请工伤认定,认定为工伤就可按照工伤赔偿标准赔。
赔多少要根据劳动能力鉴定结果来确定,鉴定后达到等级的按照相应等级的赔偿标准计算。
公司给买社保了就由社保报销医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。
单位承担:停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残就业补助金。
公司没有买社保的,那所有的赔偿都由公司承担。
以当地社保部门答复为准
你好,根据合同约定和单位规定
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