法律问答
你好!我想咨询一下,我已与公司签订了为期三年的劳动
合同
。试用期是6个月,两个月后,领导突然告诉我不符合这个职位的条件,要求我辞职。解雇有补偿吗?当我说我要申请劳动
仲裁
时,领导给我发了一条信息威胁我。我现在该怎么办呢?
仲裁
2023-04-16 08:39:12
律师解答共有4条
这种情况下报警处理!
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
由仲裁部门根据法律规定依法处理
可以的,不管合同是否签订有试用期条款,双方从用人单位用工之日起建立
劳动关系
。如果公司无故辞退员工属于违法解除劳动关系,需要支付劳动者经济赔偿金,您可委托律师向当地劳动人事争议仲裁委申请仲裁,要求公司支付经济赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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