公司已经在各个网站发了员工的工资计划，实施了激励工资的计划。但是，当月结束后，没有实施激励工资计划。对不起，公司违法了吗？我们有权向公司索取激励工资吗？
2021-05-01 19:20:20
律师解答共有3条
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工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数
个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000—3500)×3%—0=45(元)。 -
按照合同的约定办理
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您好，依据单位的规定办理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
