法律问答

律师，你好，我丈夫发烧了。因为工作单位有同事的假期，所以没有上班。他吃了退烧药继续工作，中午吃饭的时候告诉上司不舒服，但上司没有安排治疗，病情恶化，第二天死亡。他的工作单位是否有侵犯行为，应该赔偿吗？医生诊断死因是急性心力衰竭。请律师回答。非常感谢你。

2021-05-04 11:04:15

上班路上车祸死亡的赔偿标准有两个，一是人身损害赔偿标准，二是工伤死亡赔偿标准。因为车祸发生死亡，属于道路交通事故，交警部门会进行现场勘查和责任认定，其赔偿适用人身损害赔偿标准；但因为死者系上班途中车祸死亡，如果是在上班必经之地发生车祸死亡，可向劳动部门申请工伤认定，一旦认定为工伤，就适用工伤死亡赔偿标准。
两个标准中，工伤死亡赔偿标准的赔偿金要高于人身损害赔偿标准。所以，不能认定工伤的按人身损害赔偿标准执行；认定为工伤的，按工伤死亡标准执行，当然，其赔偿费用中要扣除已在交通事故中获得的赔偿部分，未获得赔偿的由单位全额支付。
向卫生局投诉调查处理
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