法律问答

我在一家工厂工作了四个月，工资需要控制一个月，这个月矿工三天，上司说这个月和上个月的工资一分钱也没有，合理吗？谢谢律师回答我，谢谢

2021-05-09 03:38:51

根据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
你好，可以申请劳动仲裁
这种情况建议你申请劳动仲裁主张
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