法律问答

我上月28进的厂。签过劳动合同书了，但是仍在实习期。今日不愿做了，我觉得劳动合同书上写的实习期假如想单方终止合同只必须提早三天向领导干部汇报就可以了。我想问我那样算离职吗？有薪水吗？假如领导干部强制跟我说是否想请律师打官司得话那是我赢的期待吗？获胜之后我是不是能够规定工厂付款我的上诉费用

劳动合同纠纷

2021-05-10 09:33:32

1、若你与用人单位之间构成劳动关系，老板无权不让你辞职。　　
2、你可以以用人单位未与你签订书面劳动合同为由单方提出解除劳动合同关系，并要求用人单位支付从入职以后第二个月起的双倍工资，同时，要求其支付一个月的工资作为经济补偿金。　　
3、若用人单位不同意的，你可以向当地的劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。
与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁决书后，对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

我与用人公司早已签了合同书，实习期昰10天。现在我明确提出终

你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以

黄丽群律师

北京市安通（东莞）律师事务所

没有签劳动合同是否可随时离职

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试用期合同可以随时解除嘛？

劳动合同纠纷 732

实习期离职没有工资吗

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今日刚签的劳动合同书，可是不愿做了，合同书表明要提早一个月说

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

实习期离职需要提前多久

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