您好，公司压支30天合法吗？工作3月未签合同合法吗？克扣员工工资合法吗？
2021-05-10 18:59:08
律师解答共有3条
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可以申请劳动仲裁
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发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁 主张赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
