法律问答

你好！我想和我家的工人商量一下，工作中不小心弄伤了手的拇指肌肉，连接起来了，这样能评价障碍吗？上班8天，这样的事怎么陪伴，我是全责任吗？

2021-05-13 09:58:54

上班不小心导致伤害，是否为工伤需根据具体原因确定，若是因为工作原因导致不小心砍伤手的，则应当属于工伤。若与工作没有关系，则不属于工伤。
是否属于工伤，应向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的是否属于工伤的决定。
需提供材料：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。
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你好！我想问问，我想在工作的时候，然后检查拇指骨折的结果，这

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