法律问答
你好我是试用期内未满1个月突然被公司辞退，没有任何过错，未签订劳动
合同
，我可以要求多少补偿
劳动合同纠纷
2023-04-15 00:06:10
律师解答共有4条
可以申请劳动仲裁
可以申请劳动仲裁确定
可以主张补偿金申请劳动仲裁
试用期劳动者一个月内没签劳动合同，被辞退没有经济补偿；已满一个月的有。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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