法律问答
公司单方面降薪导致员工自动离职的，有没有经济补偿金
2021-05-14 08:00:10
律师解答共有3条
您好，您可以进行劳动仲裁
根据劳动合同法第38条的规定处理
如果降职降薪没有任何理由，不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因，可以向劳动部门举报。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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