工伤陪护，单位有责任派专人陪护吗
2023-04-14 01:23:55
律师解答共有3条
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这个要和单位沟通
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根据双方服务协议确定责任
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法律分析：工伤不需要单位出人陪护。员工工伤期间生活不能自理，由公司负责，陪护费用由工伤保险基金支付。应当认定为工伤有以下内容：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；
4、患职业病；
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
