法律问答
你好!我想商量一下违反公司制度的罚款,比如扣除工人的旅费、汽车补充、汽车距离、如何处理。
2021-05-22 11:47:49
律师解答共有3条
第一,如果劳动者由于个人不努力没有完成工作的,用人单位可以扣工资,但所剩不能低于最低工资。第二,劳动者由于违反劳动纪律或者说由于某些情况、原因给用人单位造成损失了,在这种情况下,用人单位可以扣减工资,但是扣减工资的比例不能超过月工资的20%,可以逐月扣除,最后累加。
第三,劳动者请事假,那么工资相应就要扣除一部分。
可以按照单位的规章制度来进行处罚
看具体情况才能判断
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