法律问答
无
合同
试用期被口头辞退
2023-04-12 17:09:14
律师解答共有4条
可以到劳动局投诉
你好,协商不成,建议申请劳动仲裁维权
你好,可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金
法律分析:无合同试用期被辞退,员工可以要求支付双倍的工资和支付经济补偿金。根据《
劳动合同法
》第十条规定,用人单位自用工之日起一个月内,应当与劳动者订立书面劳动合同。
所以试用期也应当与劳动者签订书面的劳动合同,不签订书面劳动合同,视为没有约定试用期。
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