法律问答

如果公司合同中的重要人员遵守加班管理，但加班超过3小时，我有权拒绝吗？拒绝后，公司将我辞退，称我没有遵守公司规章制度，不赔偿是合法的。

2023-04-12 10:30:22

您好，可以申请劳动仲裁
您好，建议协商解决
你好，你可以申请劳动仲裁的，维护你的合法权益，必要时可以报警
拒绝加班被辞退是违法的，劳动者可以向劳动监察部门投诉，要求单位承担赔偿责任。一般情况下，单位安排劳动者加班，必须经劳动者同意，并支付法律规定的报酬。由于生产经营需要，用人单位可以在与工会和劳动者协商后延长工作时间，一般每天不超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者健康的情况下，每天不得超过三小时，但每月不得超过三十六小时。
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