员工不是工伤的受伤怎么处理
2021-05-30 06:41:35
律师解答共有3条
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申请工伤认定，做劳动能力等级鉴定，结合工资、年龄等综合计算赔偿
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申请工伤赔偿。我们可以具体沟通后详细帮您解答或者携材料面谈，按照案件事实帮您设计解决方案
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如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
